LABORAL

 

La relación existente entre los trabajadores y la empresa, provoca el nacimiento de numerosas incidencias que deben solventarse ante la Jurisdicción Social, para lo que se necesita un conocimiento de la realidad de la gestión social y sus posibles implicaciones jurídicas. Desde VILAI ABOGADOS trabajamos estrechamente  con el departamento de Gestión de Recursos Humanos de la empresa, de forma que este tándem permite una coordinación perfecta que garantiza la seguridad en las relaciones entre empresa-trabajador.

 

- Asesoramiento laboral y reclamaciones previas (INSS, SMAC, FOGASA…)

- Defensa jurídica ante los Juzgados de lo Social.

         o Reclamaciones de cantidad.

         o Despidos.

- Mobbing.

- Reclamación de salarios.

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